• En el debate sobre el Informe 2016 sobre el Estado del Sistema Educativo

El pleno del máximo órgano consultivo en materia de Educación, en el que se integra CCOO, exige explicaciones al Ministerio de Educación sobre la falta de consideración de las propuestas de mejora aprobadas por el Consejo.

  • Francisco García interviene en la Comisión de Educación del Congreso

El secretario general de la Federación de Enseñanza de CCOO (FECCOO) presenta una propuesta centrada en cinco ejes, entre el que se encuentra la universalización de la oferta educativa de 0 a 3 y de 16 a 18 años.

El paro convocado por la Plataforma Estatal por la Escuela Pública, en la que se integran los representantes de los trabajadores y trabajadoras de la enseñanza, alumnado y familias, se desarrolla con normalidad desde primera hora de la mañana.

  • Los opositores se han convertido en rehenes del juego político de la Administración

La Federación de Enseñanza de CCOO (FECCOO) ha pedido al Ministerio de Educación que dote al sistema de un plan que garantice la recuperación del empleo destruido por los recortes y dignifique las condiciones laborales.

  • CCOO denuncia la pérdida de más de 6.000 plazas en el sector

La Federación de Enseñanza de CCOO (FECCOO) exige a las administraciones educativas que convoquen ofertas públicas de empleo de Personal de Administración y Servicios, de Apoyo Educativo y de Educación Infantil, de manera que se recupere el empleo destruido por los recortes y se dignifiquen las condiciones laborales de los trabajadores y las trabajadoras, revirtiendo las privatizaciones en los centros públicos.

  • Los cuatro profesores y el activista que se enfrentaban a peticiones de hasta cuatro años de cárcel han quedado libres de todos sus cargos

En 2011, junto a un grupo de más de 500 personas formado por docentes, familias y alumnado, irrumpieron en el pregón de las fiestas de Guadalajara que tenía lugar en el teatro Buero Vallejo para expresar su protesta por los recortes del Gobierno de Castilla-La Mancha, que de la noche a la mañana dejaron a miles de docentes interinos en la calle, supusieron el cambio de centro para muchos otros y la desaparición de horas de refuerzo y apoyos, bibliotecas y laboratorios, repercutiendo gravemente en la calidad educativa.

  • Presenta en la Audiencia Nacional una demanda de conflicto colectivo

Reclama que se declare su derecho a percibir la cuantía de 1.173 euros por 14 pagas durante el segundo año de actividad laboral formativa en lugar de los 1.025 que están percibiendo durante este curso.

  • 21 de marzo, Día Internacional de la Eliminación de la Discriminación Racial

Este día es una oportunidad para renovar el compromiso de construir un mundo de justicia e igualdad, en el que no existan discriminaciones por xenofobia ni intolerancia racial. Sin embargo, el racismo y la intolerancia crecen en todo el mundo, incluso en Europa. CCOO denuncia la actitud de la Unión Europea y sus Estados miembros hacia las personas refugiadas, exigiendo a la UE que respete el derecho internacional y desarrolle de forma efectiva sus competencias en materia de gestión de flujos migratorios y de asilo. Insta, asimismo, al Gobierno de España a que aborde de manera activa las políticas de inmigración, especialmente las destinadas a la integración social de la población extranjera, normalizando su acceso a los derechos básicos y fundamentales y respetando la dignidad de las personas.

  • Ante el tiroteo producido en el instituto Alexis de Tocqueville en Grass, en el sur de Francia

Envía una carta de solidaridad a los sindicatos docentes SNES-FSU y SNUipp_FSU ofreciendo el respaldo de CCOO a acciones conjuntas y coordinadas frente a las agresiones y la violencia en nuestros centros educativos.

CCOO, primer sindicato de las Administraciones Públicas (AA.PP.), en conjunto con la FeSP UGT y CSIF, ha presentado hoy su propuesta de acuerdo en el marco del Diálogo Social ante el Ministerio de Hacienda y Función Pública, que se articula sobre tres ejes fundamentales: Recuperación salarial, empleo y recuperación de derechos para el colectivo de empleados públicos.

  • #RevertirRecortes

A través de la campaña "Más calidad en el empleo, más calidad en la educación", la Federación de Enseñanza de CCOO exige recuperar el empleo y su calidad, incorporar nuevos perfiles profesionales que contribuyan a atender a un alumnado cuyo perfil es más diverso y complejo, renovar las plantillas promoviendo decididamente la jubilación anticipada, hacer de la formación un instrumento útil para garantizar la adecuación del sistema y de sus profesionales a las nuevas demandas y definir medidas de apoyo para que el profesorado pueda hacer frente a una complejidad creciente, entre otras medidas.

La Federación de Enseñanza de CCOO ha suscrito la revisión salarial del VI Convenio de Enseñanza Concertada junto a la totalidad de organizaciones sindicales y patronales del sector. El Convenio afecta a unas 150.000 personas entre profesorado y personal especializado complementario y de administración y servicios.

La Federación de Enseñanza de CCOO y la IE impulsan tres proyectos sobre atencion educativa del alumnado refugiado/inmigrante. Ambas organizaciones apoyan al profesorado local para fomentar escuelas, comunidades y municipios favorables a las personas refugiadas, desplazadas a la fuerza, apátridas, solicitantes de protección internacional y migrantes, conscientes de la fuerza transformadora que maestros y maestras tienen para mejorar el mundo.

Hemos hecho ya un largo camino y hemos conseguido importantes avances para la igualdad de los sexos, para los derechos de las mujeres, para aumentar su libertad y para incrementar su participación social en todos los terrenos, incluso en el político. El mercado laboral, uno de los espacios más desfavorables para las mujeres, también da cuenta de esos avances, y el ámbito educativo nos muestra el éxito femenino en la mayor parte de los parámetros que observemos. Todo ello es motivo de celebración: la organización y la movilización de las mujeres están dando sus frutos.

El Ministerio de Empleo ha rectificado con carácter inmediato la modificación que había realizado en el código de los contratos predoctorales, modificación que implicaba asignarles el código 420, correspondiente a los contratos en prácticas, en lugar del que tenían originariamente (el 401, que se corresponde con los contratos de duración determinada). Dicho cambio, aunque por sí mismo no implicaba cambiar la naturaleza de los contratos, sí podía implicar perjuicios en el reconocimiento de derechos a las personas con contrato predoctoral.

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  • Curso sobre orientaciones practicas sobre el proceso de selección

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  • Cursos exclusivos para afilados/as

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  • Presenciales y on-line
  • Resto de comunidades, consultar bases de la convocatoria correspondiente

Hicimos, hacemos, haremos historia

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